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Nutzungsbedingungen

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Caverion Corporation – Nutzungsbedingungen der Website Willkommen auf der Website der Caverion Corporation. Durch die Nutzung der Website der Caverion Corporation oder ihrer Tochtergesellschaften (im Folgenden gemeinsam oder getrennt „Caverion“) verpflichten Sie sich, die jeweils geltenden Nutzungsbedingungen einzuhalten. Wenn Sie diesen Nutzungsbedingungen nicht zustimmen, dürfen Sie die Website von Caverion nicht verwenden. Bestimmte Websites oder Teile der Website können ebenfalls zusätzlichen Bedingungen unterliegen. Der Webdienst von Caverion bezieht sich auf alle im Internet verwendeten Dienste, die sich im Eigentum der Caverion Corporation oder einer Tochtergesellschaft der Caverion Corporation befinden. Die Dienste umfassen Websites, Formulare, Anwendungen und Softwarecode sowie alle Funktionen, die eng mit der Website verbunden sind. Nutzungsrechte Caverion gewährt das Recht zum Anzeigen und Herunterladen von Material auf der Caverion Website gemäß den in diesem Dokument beschriebenen Bedingungen und allen anwendbaren Gesetzen und Bestimmungen nur für den persönlichen und nicht kommerziellen Gebrauch. Voraussetzung ist, dass der Benutzer alle Copyright-Informationen sowie Informationen über den Rechteinhaber des urprünglichen Materials mit jeder Kopie speichert. Alle Rechte, die nicht ausdrücklich in diesem Dokument gewährt werden, sind vorbehalten. Rechte an geistigem Eigentum Alle geistigen Eigentumsrechte (wie Urheberrechte, Marken und Domain-Namen), die mit dem Dienst verbunden sind, sind Eigentum des Autors, Caverion oder eines Partners. Informationen auf der Website dürfen nicht ohne vorherige schriftliche Zustimmung des Inhabers des Urheberrechts, Caverion oder eines Partners zu kommerziellen Zwecken präsentiert, kopiert, übertragen, veröffentlicht, gespeichert, bearbeitet, wiederverwendet, lizenziert, verkauft oder anderweitig verwendet werden . Es können jedoch Inhalte gespeichert oder Kopien für den persönlichen Gebrauch erstellt werden. Alle mit dem Material verbundenen geistigen Eigentumsrechte verbleiben bei ihren Besitzern. Wenn Caverion dem Nutzer der Website ausdrücklich gestattet, auf der Website veröffentlichte Informationen herunterzuladen oder zu drucken, ist deren Verwendung und öffentliche Präsentation auch in der öffentlichen Kommunikation gestattet, sofern die Quelle angegeben wird. Verantwortlichkeiten Die Website und deren Inhalt ist ein Service von Caverion für die Benutzer der Website. 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Sie besitzen das Material und / oder haben das uneingeschränkte Recht, es zur Verwendung einzureichen. Caverion kann das Material kostenlos veröffentlichen und das Material oder die darin enthaltenen Ideen in seinen Produkten kostenlos und ohne Nutzungsbeschränkung verwenden, ohne die Quelle anzugeben und ohne Haftung für die Zahlung oder Verantwortung. Sie stimmen zu, dass Sie bezüglich der von Ihnen gegen Caverion eingereichten Materialien keine rechtlichen Schritte unternehmen werden, und verpflichten sich, Caverion von jeglichen Kosten und Verlusten freizustellen, die dadurch entstehen, dass eine Partei aufgrund der von Ihnen eingereichten Materialien gegen Caverion vorgeht. Caverion hat das Recht, jederzeit von Benutzern eingereichtes Material zu löschen. Caverion übernimmt keinerlei Verantwortung und haftet nicht für auf unsere Server hochgeladenes Material. 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LinkedIn, Twitter, Facebook, YouTube) ist es, eine Gesprächsplattform für an Caverion interessierte Personen anzubieten. Wir übernehmen jedoch keine Haftung für Kommentare, die von Benutzern auf diesen Plattformen abgegeben werden. Wir behalten uns das Recht vor, Inhalte zu entfernen, die gegen diese Nutzungsbedingungen verstoßen oder die wir ansonsten für unangemessen halten. Respektieren Sie andere Benutzer und ihre Ansichten und bleiben Sie höflich. Wir befürworten keine Inhalte, die drohend, diffamierend, rassistisch, pornografisch oder religiös anstößig sind, genauso wenig wie Werbung oder Material, das Urheberrechte in unseren Social-Media-Kanälen verletzt. Benutzer, die gegen die Nutzungsbedingungen verstoßen, können zum Entfernen des Inhalts Stellungnahme beziehen. Mitarbeiter von Caverion müssen die Benutzer darüber informieren, dass sie Caverion vertreten, wenn sie Angelegenheiten kommentieren, die Caverion betreffen.

Haftungsausschluss

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Warum Caverion?

Warum Caverion?

Warum Caverion? Gebäude nachhaltig für das Klima und die Umwelt , aber auch sicher und komfortabel für die Menschen, die dort arbeiten und leben zu gestalten, treibt uns täglich an. Immerhin verbringen wir den Großteil unserer Lebenszeit in Innenräumen. Bei Caverion können Sie stolz auf Ihren Beitrag sein. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Gebäude, Industrieanlagen und Infrastrukturen intelligent und nachhaltig sind. Auf diese Weise leisten wir einen erheblichen Beitrag dazu, die Auswirkungen der Klimakrise aufzuhalten. Ihr Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Mit starkem Teamgeist schaffen wir eine sichere, offene und anregende Arbeitsumgebung - in den Niederlassungen wie auch vor Ort bei unseren Kundinnen und Kunden in Objekten sowie auf Baustellen. Erleben Sie mit uns, wie wir die Leistungsfähigkeit und das Wohlbefinden von Menschen aktiv verbessern. Gemeinsam bewegen wir mehr. Building Performance Wir legen Wert auf partnerschaftliche Zusammenarbeit. Dafür übernehmen wir Verantwortung, etwa für technische Gebäudeausrüstung, für integriertes Facility Management und für Energieeinsparkonzepte. So schaffen wir die Grundlage für Höchstleistungen – im wahrsten Sinne des Wortes, denn unsere Bauprojekte zählen zu den herausragendsten in ganz Europa. Lassen auch Sie sich begeistern von einem Unternehmen, das Ihnen exzellente Perspektiven bietet und von Kolleginnen und Kollegen, die Ihren Anspruch teilen. Diversität und Inklusion: Wir leben Gleichstellung am Arbeitsplatz Erstklassiges Werkzeug und hochwertige Arbeitskleidung von Engelbert Strauss Mitarbeiterumfrage „Spirit“ Regelmäßige Feedback- und Performance-Gespräche Abwechslungsreiche Aufgaben aus verschiedensten Gewerken und namhafte Kunden   Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage Flexible Arbeitszeiten Krankenzusatzversicherung, z.B. Zahnersatz, Zahnreinigung, Auslandsreisekrankenversicherung auch für private Reisen etc. Berufsunfähigkeitsversicherung ohne Gesundheitsüberprüfung Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Gruppenunfallversicherung auch für den privaten Bereich Zuschuss bei länger andauernder Arbeitsunfähigkeit für 78 Wochen bei einem Arbeitsunfall Einmalige Zuzahlung nach Auslaufen der Entgeltfortzahlung bei Arbeitsunfähigkeit Unsere Unfallhäufigkeit liegt unter dem branchenüblichen Durchschnitt: Wir setzen auf Prävention! Fahrrad Leasing Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung oder vollausgerüsteter Dienstwagen Attraktive Vergünstigungen für Mietwägen Umfangreiches Trainings- und Schulungsangebot und individuelle Seminarreihen Förderung Ihrer Entwicklung, z.B. finanziell oder durch individuelle Arbeitszeitregelungen Sprachkurse Englisch und Deutsch Onboardingveranstaltung für neue Mitarbeitende Sicherer Arbeitsplatz: unbefristeter Arbeitsvertrag in einem international führenden Unternehmen Gute Aufstiegschancen– mit entsprechender Leistung ist nichts unmöglich Unser Portfolio besteht sowohl aus langjährigen Kunden als auch neuen spannenden Herausforderungen Fahrtkostenzuschuss/Auslöse für den Service – und Montagebereich Attraktives und faires Gehalt (nach Haustarifvertrag) Bezahlte Freistellung an Weihnachten und Silvester Sonderurlaub bei Hochzeit, Umzug und Todesfall Sonderzahlung bei Eheschließung oder Geburt Einmalzahlung bei Betriebsjubiläum Finanzielle Unterstützung der Hinterbliebenen im Todesfall Corporate Benefits Programm Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Attraktive Prämien für jeden neuen geworbenen Mitarbeitenden Sicherheit hat für uns oberste Priorität Ein sicheres Arbeitsumfeld, sei es vor Ort bei unseren Kunden oder im Büro, hat für uns oberste Priorität.  Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sehen das Thema Arbeitssicherheit als ihre persönliche Verantwortung. Die Unfallhäufigkeit bei Caverion liegt weit unter dem Branchendurchschnitt.  Wir setzen auf Prävention: Wir verbessern konstant die Sicherheitsvorkehrungen und setzen alles daran, unser Ziel von null Arbeitsunfällen zu erreichen. Ihre Expertise zählt - gemeinsam gestalten wir die intelligenten und effizienten Gebäude von morgen. Als Teil unseres Teams können Sie stolz auf Ihre Arbeit sein: Sie leisten einen nachhaltigen Beitrag für Menschen, Unternehmen und die Umwelt. Täglich betreuen wir zahlreiche Kundinnen und Kunden – jeder Tag hält neue Herausforderungen bereit. Mit uns leisten Sie einen positiven Beitrag Gemeinsam erreichen wir mehr Wir fördern einen starken Teamgeist, Einsatzbereitschaft, Vielfalt und ethisches Verhalten.  Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fühlen sich am Arbeitsplatz respektiert. Wir schaffen ein Umfeld, das Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu überdurchschnittlichem Erfolg ihres Teams und des Unternehmens motiviert. Wir heißen neue Kolleginnen und Kollegen willkommen und sind offen für andere Ansichten - wir bauen unseren Erfolg gemeinsam auf. Erweitern Sie Ihre Kompetenzen: Viele unserer Fachkräfte haben sich ihre Kompetenzen über unser umfassendes hauseigenes Weiterbildungsangebot angeeignet. Wir ermutigen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sich fachlich weiterzuentwickeln, Fragen zu stellen, offen um Hilfe zu bitten und ihr Wissen mit anderen zu teilen. Sie profitieren von einem überregionalen Netzwerk aller Disziplinen - über 11 Länder hinweg. Im Durchschnitt bleiben unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mehr als 11 Jahre. Unsere Rekordkarrieren liegen bei mehr als 50 Jahren. Weiterbilden und weiterkommen Wir bieten attraktive Leistungen Die Vergütung bei Caverion basiert auf Stellenbeschreibungen des Haustarifvertrags und richtet sich nach den Anforderungen der jeweiligen Tätigkeit. Flexible Arbeitszeitmodelle, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Urlaubstage runden die tariflichen Leistungen ab. Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Darum bietet Caverion attraktive Leistungen in Form einer betrieblichen Krankenzusatz- sowie Unfallversicherung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Hier geht es zu unseren offenen Stellenangeboten:   Stellenangebote ansehen